Bénin - Première Enquête auprès des Agents de la SBEE (EASBEE_2018)

ID de référence

BEN-INSAE-EASBEE-2018-001

Année

2018

Pays

Bénin

Producteur(s)

Institut National de la Statistique et de l'Analyse Economique - Ministère du Plan et du Développement

Bailleur(s)

Millenium Challenge Account - MCA - Appui financier

Collection(s)

Enquête auprès des Agents de la SBEE

Métadonnées

Documentation au format PDF

Créé le

Aug 05, 2020

Dernière modification

Jul 01, 2022

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Dictionnaire de données

Fichier de données: SBEE_Data_traité_anonymise_10

Contenu	le fichier contient 10 % des données sur les personnes des 2 sexe, agées de 18 ans à 65 ans ou plus. Tous sont des employés de la SBEE. il traite , dans un premier temps des conditions et du cadre de travail des agents de la SBEE. Il passe en revue la perception que les employés ont sur leur environnement de travail, la charge de travail, les horaires de travail et la gestion des congés. pour cerner les éléments de motivation, l'enquête s'est intéressée à la motivation au travail, à la rémunération, à la formation et aux différentes possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. il aborde également le processus décisionnel au sein de la SBEE en mesurant le degré d'implication ou de sollicitation du personnel et représentants du personnel dans la prise de décision à la SBEE. Il mesure comment l'information circule à l'intérieur de l'entreprise et quels sont les canaux utilisés pour partager l'information ainsi que la qualité des relations entre le personnel de la SBEE. par ailleurs le fichier présente de façon globale le niveau de connaissance de la réforme en cours au sein de l'entreprise par les travailleurs, les changements attendus par ces derniers aux termes de la mise en œuvre des réformes et les goulots d'étranglement au bon fonctionnement de la SBEE. il fournit également deux indicateurs élaboré pour mesurer le niveau de satisfaction des agents de la SBEE.
Enregistrements	169
Variable(s)	206
Version	version 1.0 (version apurée et anonymisée de la base)
Producteur	Institut National de la Statistique et de l'Analyse Economique (INSAE)
Données manquantes	Les valeurs manquantes sont sous forme missing
Contrôles de traitement	La base de données obtenue à l'issue de la saisie a fait l'objet d'un contrôle afin de s'assurer de l'exhaustivité de la saisie. un contrôle est également fait sur la base de données en définissant les règles de cohérence générale. Ces règles ont été traduites en programme, et appliquées aux données. L'exécution de ces programmes a permis d'éditer des tableaux de cohérence. Les listings d'erreurs sont corrigés et les corrections intégrées dans le fichier des données. De façon pratique, au moment de la saisie, il est élaboré un document de base pour le contrôle de qualité (cohérence et logique entre les différentes questions et les différents questionnaires) et de référence des erreurs. Ce document s'est inspiré du document d'apurement des données des enquêtes antérieures réalisées par l'INSAE. Le nettoyage des fichiers a permis d'éliminer les dernières incohérences de manière à obtenir les données nécessaires à la production des tableaux (tabulation) pour l'analyse.

Variables

Nom	Libellé	Question
AE	Agent Enqueteur

N1	Numero dordre du questionnaire

CONSETEM	Consentement de l'employe	Consentez-vous à répondre aux questions de ce questionnaire ?

D1	Date de linterview

JINTERV	Jour interview

MINTERV	Mois interview

AINTERV	Annee interview

R1	RESULTAT FINAL DE LINTERVIEW

DATE_CE	Date de verification CE

J_CE	Jour CE

M_CE	Mois CE

A_CE	ANNEE CE

DATE_AE	DATE AGENT ENQUETEUR

J_AE	JOUR AGENT ENQUETEUR

M_AE	MOIS AGENT ENQUETEUR

A_AE	ANNEE ENQUETEUR

DATE_AC	DATE AGENT CODIFIEUR

J_AC	JOUR AGENT CODIFIEUR

M_AC	MOIS AGENT CODIFIEUR

A_AC	ANNEE AGENT CODIFIEUR

DATE_AS	DATE AGENT DE SAISIE

J_AS	JOUR AGENT DE SAISIE

M_AS	MOIS AGENT DE SAISIE

A_AS	ANNEE AGENT DE SAISIE

Q12	COMMUNE

Q13	ARRONDISSEMENT

Q14	QUARTIER/VILLAGE

Q16	SEXE

Q17	AGE	Dans quelles tranches d'intervalles vous situez-vous parmi les suivantes ?

Q18	NIVEAU D'ETUDE	Quel est votre niveau d'étude ?

Q19	STATUT DE L'AGENT	Quel est votre statut dans l'administration ?

Q110	Categorie socioprofessionnelle	Dans la catégorisation des employés faites par la SBEE, il y a les cadres, les agents de maîtrise et les agents d'exécution. Dans quelle catégorie vous retrouvez-vous s'il vous plaît ?

Q111	Fonction	Quelle est votre fonction ? ETES vous Directeur, Chef Service, Chef division, chef Section, Agent, technicien ou autre ?

Q112	Anciennete dans lentreprise	Combien d'année travaillez vous dans l'entreprise ?

Q21	Avez-vous le materiel et les equipements necessaires pour accomplir votre travail ?	Avez-vous le matériel et les équipements nécessaires pour accomplir votre travail ?

Q22A	Disposez-vous Bureau / local pour rester dans votre lieu de travail ?	Disposez-vous Bureau / local pour rester dans votre lieu de travail ?

Q22B	Disposez-vous un siege / La ou vous asseoir dans votre lieu de travail ?	Disposez-vous un siege / La ou vous asseoir dans votre lieu de travail ?

Q22C	Disposez-vous une table dans votre lieu de travail ?	Disposez-vous une table dans votre lieu de travail ?

Q23	Dans votre environnement de travail, les conditions dygiene sont-elles	Dans votre environnement de travail, les conditions dygiene sont-elles

Q24	Dans votre environnement de travail, les conditions de securite sont-elles	Dans votre environnement de travail, les conditions de securite sont-elles

Q25	Etes-vous confronte a des problmes de concentration lies a votre espace de travail ?	Etes-vous confronte a des problmes de concentration lies a votre espace de travail ?

Q26	Etes-vous confronte a des problmes de confidentialite lies a votre espace de travail ?	Etes-vous confronte a des problmes de confidentialite lies a votre espace de travail ?

Q27	Sur une echelle de 0 a 10, a quel point etes-vous satisfait de vos conditions actuelles de travail (bureau ; environnement ; hygiene/sant ; securite ?	Sur une echelle de 0 a 10, a quel point etes-vous satisfait de vos conditions actuelles de travail (bureau ; environnement ; hygiene/sant ; securite ?

Q28	Que pensez-vous de votre charge de travail ?	Que pensez-vous de votre charge de travail ?

Q29A	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ? Manque deffectif	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ?

Q29B	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ? Repartition inegale des taches entre collaborateurs	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ? Repartition inegale des taches entre collaborateurs

Q29C	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ?Mauvaise planification des taches	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ?Mauvaise planification des taches

Q29D	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ? Autre (preciser)	Si SURCHARGE, quelles sont les raisons qui justifient cela selon vous ? Autre (preciser)

Q210	Votre travail vous stresse-t-il ?	Votre travail vous stresse-t-il ?

Q211	Avez-vous un bon moral au travail ?	Avez-vous un bon moral au travail ?

Q212	Sur une echelle de 0 a 10, dans quelle mesure votre travail actuel repond-il a vos attentes ?	Sur une echelle de 0 a 10, dans quelle mesure votre travail actuel repond-il a vos attentes ?

Q213	Pendant combien dheures travaillez-vous par semaine ?	Pendant combien dheures travaillez-vous par semaine ?

Q214	Beneficiez-vous habituellement de temps de pause pendant vos journees de travail ?	Beneficiez-vous habituellement de temps de pause pendant vos journees de travail ?

Q215A	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Occupe par la hierarchie	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Occupe par la hierarchie

Q215B	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Charge de travail trop importante	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Charge de travail trop importante

Q215C	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Difficile dinterrompre le travail en cours	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Difficile dinterrompre le travail en cours

Q215D	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Necessit de finaliser des taches pour les collegues	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en general ? Necessit de finaliser des taches pour les collegues

Q215E	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en genral ? Autre (prciser)	Si RAREMENT ou JAMAIS, pour quelles raisons en genral ? Autre (prciser)

Q216	Effectuez-vous des heures supplmentaires dans le cadre de votre travail ?	Effectuez-vous des heures supplmentaires dans le cadre de votre travail ?

Q217	Travaillez-vous les week-ends ?	Travaillez-vous les week-ends ?

Q218	Travaillez-vous les jours feris ?	Travaillez-vous les jours feris ?

Q219	Travaillez-vous la nuit ?	Travaillez-vous la nuit ?

Q220	Selon vous, votre travail a la SBEE vous permet-il de concilier vie professionnelle et vie personnelle ?	Selon vous, votre travail a la SBEE vous permet-il de concilier vie professionnelle et vie personnelle ?

Q221	Vos conges de travail vous sont-ils souvent accordes lorsque vous exprimez la demande ?	Vos conges de travail vous sont-ils souvent accordes lorsque vous exprimez la demande ?

Q222	A quelle annee remonte la derniere fois que vous avez pris vos conges ?	A quelle annee remonte la derniere fois que vous avez pris vos conges ?

Q223	A quelle frequence prenez-vous generalement vos conges ?	A quelle frequence prenez-vous generalement vos conges ?

Q224	Les conges sont-ils payes ?	Les conges sont-ils payes ?

Q225	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q226	Les conges de maternite sont-ils respectes ?	Les conges de maternite sont-ils respectes ?

Q227	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q228	Les conges de maternite sont-ils payes ?	Les conges de maternite sont-ils payes ?

Q229	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q230	Les conges de paternite sont-ils respectes ?	Les conges de paternite sont-ils respectes ?

Q231	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q232	Les conges de paternite sont-ils payes ?	Les congés de paternité sont-ils payés ?

Q233	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q234	Les conges maladie sont-ils acceptes ?	Les congés maladie sont-ils acceptés ?

Q235	Si NON pourquoi ?	Si NON pourquoi ?

Q31	Etes-vous informe des decisions prises a la SBEE ?	Etes-vous informé des decisions prises a la SBEE ?

Q32	Avez-vous le sentiment que vos avis (initiatives, creativite) sont pris en compte dans les decisions concernant votre travail/service/Direction/ ?	Avez-vous le sentiment que vos avis (initiatives, creativité) sont pris en compte dans les décisions concernant votre travail/service/Direction/ ?

Q33	Pensez-vous que les representants du personnel (delegues du personnel, syndicat) sont impliques dans la prise de decision a la SBEE ?	Pensez-vous que les representants du personnel (délégues du personnel, syndicat) sont impliqués dans la prise de décision a la SBEE ?

Q34A	Connaissez-vous les autres acteurs impliques dans la prise de decision a la SBEE ? La direction generale	Connaissez-vous les gens de la direction générale impliqués dans la prise de décision à la SBEE ?

Q34B	Connaissez-vous les autres acteurs impliques dans la prise de decision a la SBEE ? Le CODIR	Connaissez-vous les gens du CODIR impliqués dans la prise de décision à la SBEE ?

Q34C	Connaissez-vous les autres acteurs impliques dans la prise de decision a la SBEE ? le conseil dadministration	Connaissez-vous les gens du conseil dadministration impliqués dans la prise de decision à la SBEE ?

Q34D	Connaissez-vous les autres acteurs impliques dans la prise de decision a la SBEE ? la clientele	Connaissez-vous les gens de la clientele impliqués dans la prise de décision à la SBEE ?

Q34E	Connaissez-vous les autres acteurs impliques dans la prise de decision a la SBEE ? Autre (preciser)	Connaissez-vous d'autres acteurs à préciser impliqués dans la prise de décision à la SBEE ?

Q35A	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Le leadership / la personnalite du DG	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision à la SBEE ? Le leadership / la personnalite du DG

Q35B	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les facteurs politiques	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les facteurs politiques

Q35C	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les facteurs institutionnels	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les facteurs institutionnels

Q35D	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les mouvements du personnel (grave, etc.)	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les mouvements du personnel (grave, etc.)

Q35E	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les plaintes de la clientele	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les plaintes de la clientele

Q35F	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les facteurs socio-economiques	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les facteurs socio-économiques

Q35G	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les informations dans la presse et les reseaux sociaux	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les informations dans la presse et les réseaux sociaux

Q35H	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Les procedures des partenaires techniques et financiers (PTF)	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Les procedures des partenaires techniques et f'inanciers (PTF)

Q35I	Dapres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de decision a la SBEE ? Autre (preciser)	D'apres vous, est ce que [Item propose] influence la prise de décision à la SBEE ? Autre (préciser)

Q41	Etes-vous motive au travail ?	Etes-vous motivé au travail ?

Q42	Savez-vous sil y a une grille des remunerations a la SBEE ?	Savez-vous s'il y a une grille des rémunérations à la SBEE ?

Q43	Si OUI, connaissez-vous le contenu de cette grille ?	Si OUI, connaissez-vous le contenu de cette grille ?

Q44	Etes-vous remunere conformement a la grille qui sapplique pour le poste que vous occupez ?	Êtes-vous rémunéré conformément à la grille qui s'applique pour le poste que vous occupez ?

Q45	Etes-vous satisfait de votre niveau de remunration ?	Etes-vous satisfait de votre niveau de rémunération ?